在“中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃”申報工作結束之際，5月31日學院召開2018-2019學年第二學期教師座談會。院長范雙喜出席，人事處、教務處、學生工作部、后勤管理處、信息中心、督導室、職教所等職能部門主要負責人以及四校區(qū)教師代表參加。會議由教務處長楊永杰主持。

教師代表包括四校區(qū)的教授、青年教師以及實踐指導教師等，在會上對學院的發(fā)展現(xiàn)狀、前景、規(guī)劃等提出了建議和意見。各職能處室負責人分別就教師代表提出的問題和建議做出了回應。

范雙喜同志在講話中指出，本次會議正值雙高申報工作時期，要借雙高申報的東風，將學院的人才培養(yǎng)工作提升到一個新的高度。人才培養(yǎng)要嚴格按照“職教二十條”的要求，突出職業(yè)特點，以產(chǎn)教融合，校企緊密合作為抓手，突出“1+X”，突出“書證合一”，以培養(yǎng)高素質復合型技術技能人才為最終目標。強調，學歷教育和非學歷教育兩手都要抓，兩手都要硬，做好新型職業(yè)農(nóng)民和村務管理專業(yè)的人才培養(yǎng)，為鄉(xiāng)村振興培養(yǎng)適用、好用、能用的人才。指出，教師是教書育人的主體，教師是課堂的第一責任人，要因材施教，在現(xiàn)有生源的情況下培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才。教學條件是人才培養(yǎng)的重要保障，相關部門要加強與教師的溝通和交流，提高認識，換位思考，站位大局，各部門要齊抓共管，不斷提升管理育人的水平，提高人才培養(yǎng)質量。

會后，各部門將對教師代表提出的問題進行匯總研究及反饋，不斷提升服務意識和管理水平，努力將人才培養(yǎng)水平提升到新的高度。

【1906028】（教務處 劉偉）